En 2024, el tenis masculino experimentará una notable transformación con la introducción de un salario mínimo para los tenistas clasificados entre los 250 primeros de la ranking ATP al final del año.
La Asociación de Tenistas Profesionales (ATP) ha presentado este nuevo proyecto, denominado "Baseline", que pretende no sólo garantizar un nivel salarial mínimo para estos deportistas, sino también proporcionarles una base financiera más estable.
El objetivo no es sólo garantizar un salario básico, sino también ofrecer garantías contra posibles lesiones y crear fondos de apoyo para los tenistas emergentes que deseen establecerse en el circuito competitivo internacional.
El programa de apoyo se pondrá en marcha el año que viene y se probará durante tres temporadas.
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Estructura de las subvenciones del programa “Baseline”
- Ingresos Básicos Garantizados
- Los jugadores del Top 100 que terminen el año con un premio inferior al establecido recibirán 300.000 dólares.
- Para los que ocupan entre los puestos 101 y 175, la indemnización está fijada en 150.000 dólares.
- Los jugadores en posiciones entre 176 y 250 recibirán 75.000 dólares, siempre que sus ganancias estén por debajo de este límite.
- Protección en caso de lesión
El programa "Baseline" va más allá de garantizar un salario. Su objetivo es proporcionar ayuda económica a los jugadores que, debido a una lesión, compiten en menos de nueve torneos ATP y Challenger en una temporada.
La asistencia varía en función de la ranking del jugador:
- Top 100: 200.000 dólares (185.000 euros).
- Puestos 101 a 175: 100.000 dólares (92.000 euros).
- Puestos 176 a 250: 50.000 dólares (46.000 euros).
- Apoyo a los tenistas emergentes
Además, la ATP cuenta con un fondo de 200.000 dólares para los jugadores que alcancen por primera vez el top 125. Esta medida pretende facilitar la inversión en la carrera de los deportistas.
¿Qué motivó esta medida?
A menudo se percibe el mundo del tenis sólo a través de sus estrellas y los torneos de Grand Slam, olvidando que muchos deportistas que no figuran entre los 100 primeros pasan apuros económicos. La situación se ha vuelto aún más precaria con la pandemia y la suspensión de torneos.
Un ejemplo flagrante es el tenista portugués Gastão Elias, que reveló que gastó 1.265 euros en un torneo y sólo ganó 350 euros.
Este panorama muestra la discrepancia que existe en el tenis, donde el número 1 del mundo y el número 120 viven realidades financieras drásticamente diferentes. Esta brecha llevó a la creación de la Asociación de Tenistas Profesionales en 2020.
La ATP parece haber reconocido ahora la necesidad de actuar, introduciendo medidas para garantizar unos ingresos mínimos a los jugadores en un intento de crear un entorno más equitativo.
Ventajas
- Estabilidad financiera para los jugadores emergentes
El programa pretende garantizar que los tenistas que no están entre los mejores, pero sí entre los 250 primeros, dispongan de un apoyo financiero estable. Esto es esencial, ya que muchos de estos jugadores se enfrentan a importantes dificultades económicas, especialmente cuando no consiguen ganar premios en metálico en los torneos de forma regular.
- Incentivos para continuar su carrera profesional
El tenis es un deporte económicamente difícil para los que no están en la cima. La introducción de un salario mínimo podría motivar a más jugadores de talento a seguir una carrera en el tenis profesional.
- Protección contra lesiones
Además de los ingresos mínimos, el programa ofrece protección financiera a los jugadores que, debido a una lesión, no puedan competir en un número mínimo de torneos durante una temporada.
- Apoyo a los jóvenes talentos
Se ofrece una beca a los jugadores que alcanzan los 125 primeros puestos por primera vez, lo que les ayuda a invertir más en su carrera la temporada siguiente
- Centrarse en el desarollo de su juego
Al eliminar la presión de las preocupaciones económicas, los jugadores pueden centrarse más en desarrollar sus habilidades y mejorar su técnica, en lugar de preocuparse constantemente por los gastos y las finanzas.
Carlos Alcaraz, número 1 de la ranking mundial de la ATP.
Desventajas
- Posible impacto en la estructura de los premios
La implantación de un salario mínimo podría influir en la estructura de premios de los torneos, lo que podría afectar a la motivación de los jugadores en determinados niveles.
- Selección y criterios
Determinar quién tiene derecho a ese salario, sobre todo cuando se basa en varios criterios, puede dar lugar a controversias o sentimientos de injusticia entre los jugadores.
- Sostenibilidad financiera
Dependiendo de cómo se financie el programa, puede haber dudas sobre la sostenibilidad financiera a largo plazo del ATP y sus eventos asociados.
- Posibles reacciones negativas de otras partes interesadas
Algunas partes interesadas, como patrocinadores, organizadores de torneos o incluso aficionados pueden tener opiniones divergentes sobre el programa, lo que podría provocar tensiones o conflictos.
- Impacto en el espíritu competitivo
Aunque el programa pretende apoyar a los jugadores con dificultades, algunos podrían argumentar que podría reducir el espíritu competitivo, ya que los jugadores podrían sentirse menos presionados para darlo todo en cada torneo.
¿Qué cambia?
En resumen, la propuesta de un salario mínimo para los jugadores entre los 250 primeros del circuito ATP podría ser beneficiosa para apoyar a los deportistas de menor categoría.
Sin embargo, surgen dudas sobre el impacto en el modelo meritocrático y la estabilidad financiera del deporte. Cambios de esta magnitud requerirían una evaluación meticulosa y la implicación de todo el mundo del tenis profesional.
Sigue el impacto que la medida "Baseline" de la ATP tendrá en el tenis durante los próximos años.
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